堀松建設工業リクルートサイト

充実のサポート・福利厚生

Support & Welfare

Support & Welfare

01

会社に行きながら学校に行ける仕組み

国家資格である1級土木施工管理技士の早期取得を目指し、土木専門学校に1年間通学する制度です。通学中は会社には出勤せず、学校で朝から夕方までより専門性の高い知識を学びます。通学中も給料は支給され、各種社会保険にも加入します

社員インタビュー/土木部 姫路さん

Support & Welfare

02

従業員専用のアパート

令和3年春に完成したばかりの若手職員用アパートです。間取りは1LDK(LDK12帖、洋室4.5帖)で広いです。
内装は、壁紙を1面だけ違うものにしたりして、アクセントをつけています。キッチンは対面タイプ(2Fのみ)にしたりと若い人向けの建物になっています。冷蔵庫・洗濯機・電子レンジや暖房器具・エアコンまで完備しています。

Support & Welfare

03

野球部あります!

福利厚生の一環として、軟式野球部があります
毎年5月~9月までの間に7大会ほどに参加します
ハイレベルな大会へ参加することはありません
野球未経験者でも気軽に参加できます むしろ大歓迎
技術職・事務職を問わずどなたでも参加できます

2020年 ユニホームのデザインを一新しました
    北海道日本ハムファイターズ風に

Support & Welfare

04

社内研修制度

新入社員研修として、社内研修5日間程度、外部研修2日間程度行います。その後はOJTで、現場に配属され施工管理の実践的な事を学びます。資格取得については、土木建築技術者は1級・2級施工管理技士、技術士、建築士などの国家資格に挑戦していただきます。受験費用、講習・研修費用は会社で負担します

新卒採用のエントリーはこちらから!

キャリア採用はこちらから